ईपीएफओ ने नौकरी बदलने पर पीएफ खाते के हस्तांतरण की प्रक्रिया को सरल बनाया

नई दिल्ली: अपने सदस्यों के लिए काम को आसान बनाने के लिए, ईपीएफओ ने नौकरी बदलने पर पीएफ खाते के हस्तांतरण की प्रक्रिया को सरल बना दिया है, जिसमें अधिकांश मामलों में पिछले या वर्तमान नियोक्ता के माध्यम से ऑनलाइन हस्तांतरण दावों की आवश्यकता को हटा दिया गया है।

 

संशोधित प्रक्रिया की शुरुआत के साथ, यह उम्मीद की जाती है कि भविष्य में कुल 1.30 करोड़ हस्तांतरण दावों में से 1.20 करोड़ से अधिक यानी कुल दावों का 94% नियोक्ता के हस्तक्षेप की आवश्यकता के बिना सीधे ईपीएफओ को भेज दिया जाएगा।

 

वर्तमान में, कुछ स्थितियों में स्थानांतरण दावों के लिए नियोक्ता से किसी अनुमोदन की आवश्यकता नहीं होती है जब कोई सदस्य एक रोजगार छोड़ देता है और किसी अन्य प्रतिष्ठान में शामिल हो जाता है।

 

1 अप्रैल 2024 से अब तक, ईपीएफओ को ऑनलाइन मोड में लगभग 1.30 करोड़ हस्तांतरण दावे प्राप्त हुए हैं, जिनमें से लगभग 45 लाख दावे ऑटो-जेनरेटेड हस्तांतरण दावे हैं, जो कुल हस्तांतरण दावों का 34.5% है।

इस सरलीकृत प्रक्रिया के परिणामस्वरूप सदस्यों द्वारा प्रस्तुत दावे के रूप में टर्नअराउंड समय में काफी कमी आएगी। इससे सदस्यों की शिकायतों में भी काफी कमी आएगी (वर्तमान में कुल शिकायतों का 17% स्थानांतरण संबंधी मुद्दों से संबंधित है) और संबंधित अस्वीकृतियों में भी कमी आएगी। बड़े नियोक्ता जिनके पास ऐसे मामलों को मंजूरी देने का बड़ा कार्यभार है, उनके लिए व्यापार करने में आसानी में महत्वपूर्ण सुधार होगा।

इस संशोधित प्रक्रिया के लागू होने के बाद, स्थानांतरण दावों को सीधे EPFO ​​द्वारा संसाधित किया जाएगा, जिससे सदस्यों के लिए सेवा में तेज़ी आएगी। ये सुधार न केवल प्रक्रियाओं को सुव्यवस्थित करेंगे बल्कि EPFO ​​सेवाओं में अधिक विश्वास और भरोसा बनाने में भी मदद करेंगे।

 

ये पहल सदस्यों के लिए जीवन को आसान बनाने के लिए प्रक्रियाओं को सरल बनाने और EPFO ​​की दक्षता में सुधार करने के लिए सरकार की प्रतिबद्धता को दर्शाती हैं।

 

प्रौद्योगिकी का लाभ उठाकर और सदस्य-अनुकूल नीतियों को पेश करके, EPFO ​​का लक्ष्य अपने सदस्यों को निर्बाध और सुरक्षित सेवाएँ प्रदान करना है।