CARE Ratings ESOP के तहत कर्मचारियों को 14,200 इक्विटी शेयरों के आवंटन को मंजूरी मिली है। कंपनी ने 5 अक्टूबर, 2026 को BSE में दाखिल सूचना में बताया कि उसके निदेशक मंडल की नामांकन और पारिश्रमिक समिति (NRC) ने उसी दिन यह मंजूरी दी। आवंटन CARE Employee Stock Option Scheme 2020 के अंतर्गत कर्मचारियों द्वारा अपने विकल्पों का इस्तेमाल करने के बाद किया जा रहा है।

आवंटित होने वाले प्रत्येक शेयर का अंकित मूल्य 10 रुपये है और ये शेयर पूरी तरह चुकता होंगे। इस आवंटन के अनुसार कंपनी की चुकता शेयर पूंजी और कुल इक्विटी शेयरों की संख्या में वृद्धि होगी। फाइलिंग में कंपनी ने दोनों के आवंटन से पहले और बाद के आंकड़े दिए हैं।

आवंटन के बाद शेयर पूंजी का ब्योरा

CARE Ratings के अनुसार, उसकी चुकता शेयर पूंजी मौजूदा 30,11,84,120 रुपये से बढ़कर 30,13,26,120 रुपये हो जाएगी। इसी तरह कुल इक्विटी शेयरों की संख्या 3,01,18,412 से बढ़कर 3,01,32,612 होगी। पहले और आवंटन के बाद, दोनों स्थितियों में प्रति शेयर अंकित मूल्य 10 रुपये रहेगा।

विवरण आवंटन से पहले आवंटन के बाद
चुकता शेयर पूंजी 30,11,84,120 रुपये 30,13,26,120 रुपये
कुल इक्विटी शेयर 3,01,18,412 3,01,32,612
प्रति शेयर अंकित मूल्य 10 रुपये 10 रुपये

इन आंकड़ों के अनुसार चुकता पूंजी में 1,42,000 रुपये की वृद्धि होगी। यह गणना 14,200 नए शेयरों के 10 रुपये प्रति शेयर अंकित मूल्य पर आधारित है। फाइलिंग में विकल्पों के इस्तेमाल की कीमत का उल्लेख नहीं है; इसलिए अंकित मूल्य को कर्मचारियों द्वारा चुकाई गई कीमत नहीं माना जा सकता।

2020 की कर्मचारी विकल्प योजना के तहत प्रक्रिया

कंपनी का पत्र कर्मचारियों को नए विकल्प देने के बजाय पहले से दिए गए विकल्पों के इस्तेमाल पर शेयर आवंटन की मंजूरी से संबंधित है। इसमें संबंधित योजना का नाम CARE Employee Stock Option Scheme 2020 बताया गया है। मंजूरी देने वाली संस्था निदेशक मंडल की NRC है।

यह सूचना BSE और National Stock Exchange of India, दोनों को संबोधित की गई है। BSE पर कंपनी का सcrip कोड 534804 और NSE पर प्रतीक CARERATING है। पत्र पर कंपनी सचिव एवं अनुपालन अधिकारी Manoj Kumar CV के हस्ताक्षर हैं। कंपनी ने दोनों एक्सचेंजों से शेयर आवंटन और उसके अनुसार पूंजी में होने वाले बदलाव को संज्ञान में लेने का अनुरोध किया है।